Evropští sociální partneři zahájí jednání o pracovní době

Společný dopis Evropských sociálních partnerů adresovaný komisaři Lászlu Andorovi

Po neúspěšném výsledku trialogu evropských institucí a po dvoukolové konzultaci podle článku 155 Smlouvy o fungování EU se osud uspořádání pracovní doby v Evropě 21. století dostává do rukou Evropských sociálních partnerů.

I přes značné rozdíly v přístupu k modernizaci pracovní doby v souladu s realitou trhu práce všechny čtyři střešní organizace Evropských sociálních partnerů – BUSINESSEUROPE, CEEP, UEAPME a ETUC – deklarovaly svoji vůli zahájit společná vyjednávání ve společném dopise adresovaném Lászlu Andorovi, komisaři EU pro zaměstnanost, sociální věci a začleňování, dne 14. listopadu 2011. K první schůzce jednacího týmu dojde 8. prosince 2011 a v souladu s postupy stanovenými smlouvou by Komise měla být informována o výsledku společného vyjednávání počátkem září 2012.

Svaz průmyslu a dopravy ČR vítá toto rozhodnutí, protože úprava pracovní doby musí zůstat v rukou zaměstnavatelů a odborů jako hlavních aktérů trhu práce.

Společný dopis Evropských sociálních partnerů L. Andorovi (AJ)

Vladimíra Drbalová
Mezinárodní organizace a EU
Členka Výboru pro sociální věci BUSINESSEUROPE